Все тонкости создания продающего резюме

Умение составлять “продающее” резюме всегда было ценно. При устройстве на работу, создании личного блога, а также в поиске новых перспектив - важно уметь “продать” себя и свои услуги, это главный инструмент в поиске престижной работы с высокой оплатой. Но так как в нашем менталитете не принято себя хвалить, мы сталкиваемся лбами с этой проблемой, в то время, как "выскочки" покоряют карьерную лестницу. 

Резюме - это ваше лицо и составлять его нужно так, чтобы компания или потенциальный работодатель захотели принять вас к себе на работу. Чтобы резюме сработало и вас позвали на собеседование, оно должно показывать вас в выигрышном свете. Давайте разберёмся какие пункты обязательно присутствуют в продающем резюме.

Пять пунктов, которые обязаны быть в продающем резюме:

Опыт работы

Работодателям важен ваш опыт работы. Запомните: резюме - маленькая история успеха, а не список компаний, где вы работали. Оно должно показывать вас как человека, который не стоит на месте и развивается от одной компаний к другой.  

Зачем указывать компании, в которых вы работали? Для работодателя или рекрутера главную роль играет именно имя компании. Если это престижная известная компания - у человека будет чувство доверия к вам, как к её бывшему сотруднику. Еще один вариант: работодатель или рекрутер ищет “проверенного” человека, который успешно выполнял свои обязанности в похожей компании.

Почему важен опыт? Работодатель или рекрутер обращает внимание на опыт работы, ведь  намного проще нанять человека, который  уже имеет большой опыт работы в нужной сфере, а значит сможет выполнит работу быстро и эффективно и его не нужно обучать. 

Но если опыта работы у вас нет, пробуйте себя в роли фрилансера, некоторые в начале карьеры берутся за любую работу, только ради отзыва или рекомендации. Если ваша цель работа в конкретной компании, насобирав отзывов вы сможете отправлять свое резюме, если фриланс не заинтересует вас больше. :)

Обо мне

Графа “Обо мне” обязательный пункт резюме. В  разделе указывают положительные характеристики, черты характера, а также навыки косвенно связанные с работой и влияющие на ее продуктивное выполнение. Правильный рассказ о себе поможет убедить работодателя, что ему нужны именно ВЫ! Чтобы грамотно составить этот раздел, определите свои сильные стороны. 

Тут указывают: 

• Тренинги, которые вы проходили. Совет: указывайте все тренинги, а также те, которые косвенно относятся к специальности. Их количество и разные тематики покажут вас как человека, который стремится развиваться всесторонне. 
• Черты, те которые помогут понять вас еще до личного знакомства, поэтому советую писать честно.  Пример: "Я ответственный человек, который не любит подводить людей, поэтому сделаю все, что бы работодатель был доволен результатом. В то же время могу впадать в прокрастинацию, когда не до конца понимаю суть работы. Сделав выводы я начала детально обсуждать ТЗ еще до начала работ, тем самым сократив количество правок."
  
• Отношение к работе. В графе “О себе” также стоит рассказать о своём отношении к работе. Например: “работаю на качество, а не на количество” или “выполняю работу в поставленный срок, не срываю дедлайны”.  Эти пункты помогут вам “заработать плюсик” в глазах работодателя, стать на ступень выше конкурентов. 

Достижения

Написали и опыт работы, и компании, и навыки, и доп. образование, а что же писать в графе “достижения”? А она вообще нужна? Мы точно уверены - нужна! 

Этот пункт поможет потенциальному работодателю понять, что вы - человек, который не стоит на месте, а постоянно развивается и стремится к большему. Достижения - не просто рабочие обязанности. Чтобы достигнуть цели мы тратим время, силы и старание. В глазах работодателя мы выглядим как целеустремлённый человек, который для развития и личностного роста готов работать продуктивнее. 

Что писать в графе “достижения”? Писать нужно ту информацию, которая покажет вас как человека, который совершил “прорыв”. Например: “С нуля создал сайт, который начал приносить доход через 14 дней”. Подобные фразы дают понять, что ваша работа ценна, так как приносит доход в короткий срок. 

Структура

Резюме составляется по структуре, чтобы информация излагаться последовательно и понятно для будущего работодателя:

1. В самом начале работодатель знакомиться с вами, узнает имя и фамилию, контакты, как с вами связаться и фото. 
2. Должность, которую вы хотите занять. Пишите чётко и понятно без “воды”. 
3. Компетенция. Этот пункт нужен для тех работодателей, которые не изучают каждое резюме досконально, а просматривают компетенцию и понимают, может ли человек быть полезным для компании. 
4. Образование (+ доп. курсы). В этом пункте помимо высшего образования рекомендуем указать все тренинги и курсы, которые вы проходили. 
5. Опыт работы. Указывать его нужно по убыванию: вверху последнее место работы, внизу первое.
6. Доп. информация: вредные привычки, отношение к рабочему процессу, знание иностранных языков и т.д.

"Продавайте" себя, как специалиста 

Это не пункт, который пишут в резюме, а скорее требование к нему.  Пишите резюме таким, чтобы его хотелось “купить”, а не отложить в далёкий ящик. Поэтому прежде, чем приступать к написанию думайте, как выделиться и запомниться работодателю или рекрутеру. 

Признак “продающего” резюме - его хочется перечитывать, пригласить на собеседование или передать на рассмотрение работодателю. 

Пишите чётко и ясно, без неизвестных аббревиатур и названий, раскрывайте ваши лучшие стороны, рассказывайте о себе, как о профессионале. Не стоит писать в резюме много воды - рекрутеры просматривают по 100 резюме в день, у них нет времени на чтение огромного текста. 

Лайфхаки по оформлению резюме

• При составлении резюме используйте деловой язык. Не используйте просторечия и разговорный стиль, если это не уместно. 
• Оформляйте резюме правильно: шрифт Calibri или Times New, 12-14 кегель. Рекомендуем оформить  блоки “Опыт работы”, “О себе” и другие: увеличить шрифт и выделить жирным или полужирным. 
• Избегайте длинных фраз - они тяжело воспринимаются читающим человеком. Лучше разделите сложное предложение на 2 или сократите. 
• Скажите “НЕТ” ошибкам. Проверьте своё резюме самостоятельно или с помощью сервисов таких как glvrd.ru orfogrammka.ru и других. 
• Не указывайте в резюме причины увольнения с прежних работ. Вы можете их предоставить, если рекрутер или работодатель потребует.

В заключение

Подходите осмысленно к любому делу, за которое беретесь. Резюме это не просто шанс получить работу мечты, это возможность лучше узнать самого себя, а также вполне реальный способ обретения чувства собственной ценности и уверенности в себе. Будьте успешны и счастливы! С любовью, Команда Mebiza! 

Комментарии (0)

Читайте также